当城市的霓虹点亮夜空，旋律为梦想插上翅膀，大港夜场KTV正以最热烈的姿态，邀你共赴这场关于热爱与成长的邀约，这里不只是一方舞台，更是释放光芒、绽放自我的天地，无论你是经验丰富的歌者，还是怀揣热忱的新人，只要你有对音乐的执着、对舞台的渴望，这里就有你的位置，用歌声点亮黑夜，用热爱照亮前路，我们在旋律中等你，让每个平凡的你，都能在这里遇见闪亮的自己，加入我们，让梦想的音符在夜空中尽情跳跃！

当城市按下夜生活的播放键

夜幕低垂时，大港这座渤海之滨的工业新城便褪去了白日的忙碌，换上一身流光溢彩的霓裳，街头巷尾的灯光次第亮起，晚风裹挟着海鲜市场的咸鲜、酒吧街的喧嚣与KTV里传出的歌声，编织成独属于这里的夜生活图景，而在这些图景中，夜场KTV无疑是最热闹的“声色舞台”——这里是都市人的情绪出口，是朋友聚会的快乐据点，也是无数年轻人追逐梦想与机遇的起点。

随着大港夜经济的复苏，各大KTV纷纷摩拳擦掌，急需新鲜血液注入这个充满活力的行业，从一线服务人员到幕后管理人才，从舞台表演者到营销策划精英，“大港夜场KTV招聘信息”正通过线上招聘平台、门店海报、行业群聊等渠道频繁传递，吸引着渴望在夜场绽放光芒的求职者，如果你对夜生活充满热情，擅长与人打交道，或是想在快节奏的行业中证明自己，不妨随我们一起走进这个“霓虹职场”,看看哪些岗位正在等待你的加入。

热门岗位全解析：总有一款适合你

大港夜场KTV的岗位体系如同一个精密的交响乐团，每个岗位都扮演着不可或缺的角色，以下是当前招聘需求量最大、最具代表性的岗位类型，涵盖从入门级到管理级的各个层级,供不同背景的求职者参考。

（一）一线服务岗：夜场的“门面担当”

一线服务岗是KTV与游客直接接触的“第一窗口”，服务质量直接影响游客的消费体验和门店口碑，目前这类岗位需求量最大，入职门槛相对较低，适合零经验或经验较少的求职者。

包房服务员/咨客

• 岗位职责：
  包房服务员主要负责包房内游客的点单服务（酒水、小吃）、酒水补充、包房卫生维护、协助游客使用点歌系统等，需及时响应游客需求，保持热情周到的服务态度；咨客则需在门店入口负责接待、引导游客，安排包房，解答咨询，维护大堂秩序。
• 任职要求：
  年龄18-35岁（形象气质佳者可放宽至40岁），男女不限，身高女性155cm以上、男性170cm以上，沟通能力佳，具备基本的服务意识，能适应轮班制（通常为下午6点至凌晨2点），无犯罪记录，身体健康（需办理健康证）。
• 薪资待遇：
  底薪3000-4000元/月 + 包房消费提成（通常为包房消费额的3%-5%） + 小费 + 全勤奖 + 月度绩效奖金，综合薪资普遍在5000-8000元/月，服务能力强者月收入可达1万元以上。

吧员/调酒师

• 岗位职责：
  吧员负责酒水、小吃的准备、出品和盘点，确保吧台卫生整洁，熟练掌握各类酒水的调制方法（调酒师需具备独立创作鸡尾酒的能力）；协助服务员完成酒水配送，管理吧台库存。
• 任职要求：
  吧员需18-30岁，身体健康，手脚麻利，有餐饮行业经验者优先；调酒师需20-35岁，持有调师资格证者优先，熟悉鸡尾酒调制、果盘制作，具备一定的创意和审美，能根据游客需求推荐酒水。
• 薪资待遇：
  吧员底薪3500-4500元/月 + 销售提成（酒水销售额的1%-3%） + 小费，综合薪资6000-9000元/月；调酒师底薪5000-6000元/月 + 提成 + 小费，经验丰富者可高达1.2万元以上。

安保人员

• 岗位职责：
  负责门店内外秩序维护，防止冲突事件发生，处理游客突发状况（如醉酒、纠纷），协助引导游客停车，配合门店完成夜间闭店工作。
• 任职要求：
  20-45岁，男性身高170cm以上、女性160cm以上，体格健壮，无犯罪记录，退伍军人或持有保安证者优先，具备应急处理能力，能承受夜班强度。
• 薪资待遇：
  底薪4000-5000元/月 + 夜班补贴（100-200元/天） + 月度奖金，综合薪资5000-7000元/月。

（二）演艺策划岗：夜场的“灵魂引擎”

KTV的娱乐体验不仅在于唱歌喝酒，更在于现场氛围的营造，演艺策划岗正是夜场“灵魂”的缔造者，负责通过表演和互动让游客沉浸其中。

歌手/驻唱

• 岗位职责：
  在指定时间段内（通常为晚上8点至凌晨12点）进行现场演唱，风格涵盖流行、摇滚、民谣、戏曲等，需根据游客点单灵活切换曲目，与游客互动活跃气氛，参与门店主题活动策划。
• 任职要求：
  18-35岁，形象气质佳，音准节奏感强，具备一定的舞台表现力，能驾驭至少两种以上曲风，有无经验均可（提供岗前培训，有酒吧、KTV驻唱经验者优先）。
• 薪资待遇：
  日薪300-600元（根据演唱时段和人气浮动） + 点歌提成（每首歌1-2元） + 表演奖金，月综合收入6000-12000元，人气歌手可协商更高薪资。

舞蹈演员/主持人

• 岗位职责：
  舞蹈演员需在特定时段（如节假日、派对）表演舞蹈节目（现代舞、爵士舞、民族舞等），带动现场气氛，可与游客互动互动；主持人则需负责开场、串场、游戏环节引导，调动游客情绪，配合门店促销活动。
• 任职要求：
  舞蹈演员：16-30岁，身高女性160cm以上、男性170cm以上，身材匀称，有舞蹈基础（专业院校毕业或有演出经验者优先）；主持人：20-35岁，形象好、口齿伶俐，具备临场应变能力和幽默感，有活动主持经验者优先。
• 薪资待遇：
  舞蹈演员：每场演出200-500元，月演出场次10-20场，综合收入4000-8000元；主持人：每场300-800元，月收入5000-10000元（根据主持场次和人气浮动）。

活动策划专员

• 岗位职责：
  负责KTV主题活动策划与执行（如节日派对、生日会、企业团建、主题之夜等），撰写活动方案，协调各部门资源（演艺、服务、后勤），跟进活动流程，收集游客反馈并优化方案。
• 任职要求：
  22-35岁，大专及以上学历，市场营销、活动策划相关专业优先，具备1年以上活动策划经验，熟悉夜场娱乐行业特点，思维活跃，沟通协调能力强，能独立完成项目。
• 薪资待遇：
  底薪5000-7000元/月 + 活动提成（根据活动业绩，通常为活动利润的5%-10%） + 绩效奖金，综合收入8000-15000元/月。

（三）管理运营岗：夜场的“指挥中枢”

管理运营岗是KTV高效运转的核心，需要具备全局视野和统筹能力，确保门店业绩达成和团队管理。

楼面经理/值班经理

• 岗位职责：
  全面负责楼面运营管理，包括排班、服务质量监督、游客投诉处理、突发事件应急处理、员工培训与考核，协调包房、吧台、安保等部门工作，完成上级下达的业绩指标。
• 任职要求：
  25-40岁，大专及以上学历，3年以上夜场或娱乐行业管理经验，熟悉KTV运营流程，具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能承受工作压力，熟悉大港本地市场者优先。
• 薪资待遇：
  底薪8000-12000元/月 + 部门业绩提成（通常为部门利润的3%-5%） + 月度奖金，综合收入12000-20000元/月。

营销总监/销售经理

• 岗位职责：
  制定门店营销策略，拓展游客资源（企业游客、散客、线上平台），策划促销活动，维护老游客关系，管理销售团队，完成销售目标，分析市场动态并提出应对方案。
• 任职要求：
  营销总监：28-45岁，本科及以上学历，5年以上夜场、餐饮娱乐行业营销管理经验，具备丰富的游客资源和渠道，具备战略思维和团队领导能力；销售经理：23-35岁，大专及以上学历，2